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匿名
2017-06-03 23:17:15
抱抱TA

女 我要咨詢的是工作上的事,我們原部門連領導一共5人,我們4個員工,除了我其余三個用甲、乙、丙代表,我與甲是搭檔,乙和丙與我們的工作不同,現在的情況是原領導退休部門解散然后把我們4個歸到另一個部門,然后把甲提升為主管,這事我們三個事先一點都不知道,,因為甲的工作能力和工作態度我們3個都不服她,何況乙是個研究生,我和丙都是大專,甲僅是中專生這樣的提升很不合理,又因為甲不是我搭檔之前害過乙,乙便告訴了新領導不可能跟甲讓他管,我也找過新領導要求調崗,原領導又告訴了新領導一些情況,之后新領導把丙調到另一個主管手下(丙的老公是單位另一個部門的主任),說把乙歸到另一個部門但那個部門一直未正適接手,然后跟我說合適的時候再按排,這明明是拖延,因為領導知道我一離開甲根本無法勝任完成好工作,這份工作我做了將進10年,甲才做了2年多,還是我帶出來的,而且工作一直以我為主,我做大頭,加班是家常便飯,而甲可以說基本沒加過班,啥都不會,我前腳出門后腳就要給我打電話,這樣的人我不愿意跟,因為我知道跟她在一起,事情是我做,功勞是她的,所以心情不好,那兩個已經遠離了她,我卻跑不掉,所以很苦惱,這段時間經常失眠,我是十萬個不想繼續跟她搭檔,所以我該怎么辦?請高人指點。

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