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匿名
2017-09-17 21:54:40
抱抱TA
女 進(jìn)的公司有倆個(gè)分公司,最近所在公司不忙,就隔三差五被調(diào)到另一個(gè)公司幫忙,可是自己對(duì)另一個(gè)公司又不熟悉,哪些是管理是做什么的都不知道,如果有什么事情要問(wèn)的,都不知道怎么稱(chēng)呼對(duì)方怎么辦?
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獲得公益心:
許文慧
你好!
魏學(xué)蘭
盡快熟悉
任立東
你好!
熊琦紅
你好
鄧燕蘭
你好,你需要時(shí)間適應(yīng)公司的這種模式
隨心所致
多說(shuō) 您好 謝謝
史丹鳳
你好
李錦云
抓緊時(shí)間盡快熟悉
張杰
你好
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女 最近在一家公司做管理,十多年的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)讓我一入職場(chǎng)就得心應(yīng)手,可好景不長(zhǎng),沒(méi)過(guò)幾天就跟一個(gè)老板叫來(lái)做帳的女孩因?yàn)槲夜茌牭姆秶裆纤疽粯拥漠?dāng)著所有員工的面潑婦罵街一樣的罵了我,當(dāng)時(shí)我忍住了沒(méi)有跟她吵起來(lái),但是想了想這樣的公司我確實(shí)做起來(lái)吃力,因?yàn)楫?dāng)時(shí)不知道他跟老板是什么關(guān)系,所以面對(duì)復(fù)雜的人際關(guān)系我跟老板提出離職,說(shuō)出了緣由,老板找她談話了,回來(lái)以后非常生氣,后面就一直難為我的工作,處處刁難,因?yàn)橛绊懙搅斯ぷ魉晕抑鲃?dòng)找她聊了聊,后來(lái)相安無(wú)事了半個(gè)月,她又開(kāi)始對(duì)我管理的員工改動(dòng)他們的上班時(shí)間,而且在沒(méi)有通知我的情況下,我真得生氣了就質(zhì)問(wèn)她,他說(shuō)我不知道,這是公司以前的規(guī)章制度,我說(shuō)你要?jiǎng)泳蛻?yīng)該跟我商量一下,而且這個(gè)上班時(shí)間是我經(jīng)過(guò)幾個(gè)部門(mén)同意才確定的,你這樣改誰(shuí)知道嘛,然后她馬上去群里通知說(shuō)上班時(shí)間還是按我說(shuō)的,顯然沒(méi)有經(jīng)過(guò)老板同意她私自搞怪了,接下來(lái)我們的上班情況大家都知道了,沒(méi)有一處是和諧的,我們也不溝通了,但是工作上又有很多需要溝通的,我該怎么辦,他不懂專(zhuān)業(yè)整天裝模作樣在團(tuán)隊(duì)里面亂搞,還罵哭我的員工導(dǎo)致員工離職,后來(lái)得知說(shuō)她在公司入了一點(diǎn)小小的股,我覺(jué)得我管理不好這樣的團(tuán)隊(duì),因?yàn)樗裁炊紩?huì)插上一腳,然而自己又不懂,大老板跟他關(guān)系應(yīng)該很好,但是老板叫我不要有后顧之憂(yōu)的去管理,她這個(gè)職位不能勝任都可以叫她走人,但是這個(gè)女的自己從來(lái)不這樣認(rèn)為,我已經(jīng)很給她留面子了,我該怎么辦
(匿名)
女,25歲,領(lǐng)導(dǎo)跟我說(shuō),要把公司當(dāng)成自己的公司來(lái)看,付出生活的全部,不要做別的,一心一意工作,我很反感這樣的話,但是勉強(qiáng)面子上說(shuō)好,最討厭的是,領(lǐng)導(dǎo)拿這個(gè)為理由,每天下班后和周末發(fā)微信讓我工作,我該不該回她,不回又怕失去飯碗
(匿名)
女 大學(xué)畢業(yè)半年,實(shí)習(xí)已經(jīng)有一年5個(gè)月吧。我們公司有幾個(gè)分公司,b分公司的會(huì)計(jì)在總公司這邊辦公,工商就在b分公司那邊。本人不喜歡b那邊,雖然會(huì)計(jì)以后也還是在總公司辦公,但是我們和總公司的會(huì)計(jì)不是坐在一起,而是在后面的房間里辦公,覺(jué)得公司主管有點(diǎn)排擠我們,和外面辦公室的會(huì)計(jì)相比較總會(huì)有差別對(duì)待,每次都想通了,但就是這次一直放不開(kāi)這個(gè)問(wèn)題,太過(guò)于執(zhí)著,我該怎么辦呢?
(匿名)
女,39歲,今天,秘書(shū)找我想讓我這個(gè)部門(mén)幫領(lǐng)導(dǎo)去取餐。這事本來(lái)不是俺們管的,往常都是秘書(shū)管。秘書(shū)說(shuō)是現(xiàn)在大家都不在公司食堂吃飯了,就沒(méi)人幫拿了。我想了想,她又不找我領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),也不找其他人說(shuō),真的讓我很為難,我只能說(shuō)我可以這星期去幫拿,其他人我就管不了,我建議她其實(shí)可以找我領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),我領(lǐng)導(dǎo)來(lái)安排,或者找其他部門(mén)。我就真誠(chéng)的和她說(shuō)了一下我沒(méi)權(quán)利安排別人,大家同事之間我是比較為難的。她還是堅(jiān)持就給我說(shuō),非讓我去給同事說(shuō),把我逼的,我確實(shí)也問(wèn)了我同事,我同事不愿意的,我就給秘書(shū)直接說(shuō)實(shí)情另外一個(gè)同事不愿意,然后我就說(shuō)那這個(gè)星期我去幫拿吧。我仔細(xì)想了一下,她為啥不找我領(lǐng)導(dǎo)安排,可能就是想讓我?guī)鸵幌拢俏揖蛶鸵幌掳桑贿^(guò)我只能管我自己,其他人管不了。
(匿名)
女,29歲,現(xiàn)在有一個(gè)問(wèn)題,我很苦惱。我們一起上班的同事,每次我忙的不行,她還讓我干這個(gè),干那個(gè),她自己不是玩手機(jī)就是跟別人聊天。我們沒(méi)有什么上下級(jí)關(guān)系。一次兩次我都忍了,總是這樣,我現(xiàn)在忍不住了,我該怎么跟她說(shuō)?
(匿名)
男,我的從事酒店前廳工作的,主管一年前辭工了。現(xiàn)在我們是經(jīng)理直管,一個(gè)星期開(kāi)一次會(huì)都是她在說(shuō)我們聽(tīng)并且說(shuō)的都是工作上的問(wèn)題其它的都不管。連見(jiàn)面都很少,自從主管走了之后我們上班的時(shí)候都是混合著做事情有事誰(shuí)都要去做,不管是接待上還是禮賓部或是其它事。剛開(kāi)始還沒(méi)覺(jué)得什么。不過(guò)持續(xù)長(zhǎng)時(shí)間下來(lái)可能是慢慢形成了一種習(xí)慣。由于我性格比較溫和。他們叫我做什么我都去做。可是到現(xiàn)在他們一有事情都叫我去做。無(wú)論工作上還是私事。慢慢下來(lái)她們好像是習(xí)慣性似的。有時(shí)候我不幫她們做了讓她們總感覺(jué)是我的錯(cuò),我感覺(jué)非常抑郁,最近她們叫我做事情我不做了她們就說(shuō)這說(shuō)那的,特別別有時(shí)候忙起來(lái)這個(gè)叫一句那個(gè)叫一句我總感覺(jué)特好煩躁。好幾次都跟她們吵架了。跟男的吵還好,可是女的呢?我現(xiàn)在覺(jué)得上班特別的無(wú)奈,想離開(kāi),可又還沒(méi)想好出去做什么工工好。或者是留下來(lái)又應(yīng)該怎樣跟她們相處。我現(xiàn)在特別抵觸她們叫我做事情,讓我覺(jué)得我是他們的下人一樣,今我特別反感。我該如何是好?
(匿名)
女 職場(chǎng)部門(mén)負(fù)責(zé)人,無(wú)管理經(jīng)驗(yàn),無(wú)法有效安排員工工作
(匿名)
男,22歲,初來(lái)公司上班,因?yàn)楣镜囊恍┰颍诓块T(mén)事務(wù)不多,我拜托老大給我多點(diǎn)活干,增加點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)。老大給我安排到另一個(gè)人底下幫忙做事,但是安排的人和我原本部門(mén)直屬上司關(guān)系不太和睦,我該怎么做比較好。(直屬上司和老大不是一個(gè)人,我所在部門(mén)關(guān)系:老大→我上司→我,我上司知道這件事,也表示支持)
(匿名)
女 生活在一起十年,有兩個(gè)孩子,聚少離多性格不合,十年生活一直aa制如今離婚了。很想知道他心里還有沒(méi)有我?
(匿名)
女 幫忙看看,我該怎么做,怎么重新開(kāi)始,,
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