女,37歲,今天太痛快了，領(lǐng)導(dǎo)在連續(xù)三次要求的與同事合作完成任務(wù)(其實就是同事工作，因他能力不足怕完不成，所以想最后讓我把8000字的屁股擦了)我都拒絕了，今天居然在開會時和其他同事要材料說我一直在跟進(jìn)，我直接舉手說：沒有！！！然后領(lǐng)導(dǎo)改口說有材料發(fā)那個人，會后說：你別說你沒有，我說：我已經(jīng)把挨邊的材料都給他了，他是負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)又說他能力不足寫不了，我還是重復(fù)我給他了不歸我管我也沒時間，領(lǐng)導(dǎo)又說實在沒時間就不交了，我當(dāng)時沒回，現(xiàn)在想想應(yīng)該回一句，交不上也不是我的錯，本就不歸我管，真是人善被人欺，他是聽不懂人話嗎？一個不占理的破事說四遍 (匿名)

女,5歲,我腿受傷了，在教育機構(gòu)工作，體力活比較多。所以我提前向領(lǐng)導(dǎo)請假休息兩天，領(lǐng)導(dǎo)不允許我請假，強制讓我來，說不來就沒辦法正常運行。所以我就去了，然后因為腿傷當(dāng)天其他同事忙體力活的時候我只能休息。我過意不去就買了一堆水果，我的同事都拒絕了。晚上他們就不樂意了集體攻擊我，說我不干活，說太慣著我慣出毛病了。我很生氣，我已經(jīng)提前說請假有病了，是你們求我來，我已經(jīng)提前說明不能干體力活，結(jié)果又攻擊我，晚上還學(xué)我的樣子一邊裝瘸一邊譏笑。然后老板也認(rèn)為我偷工耍滑，想開除我。同事給我發(fā)了5分鐘的語音說老板對你今天很不滿意。那么愛我，但是工作狀態(tài)那么差，真是讓我們?yōu)槟悴偎榱诵模课艺f，不用向著誰，該怎樣就怎樣就好，而且我已經(jīng)提前說明了。他們又說，沒想到我能說這么難聽的話，白愛我了。我也沒讓誰護(hù)著我。我覺得他們就是想排擠我。 (匿名)

女 朋友引薦后到一家公司上班，因關(guān)系不錯，老板對我也比較好。但在工作中，某同事做事特別過分，總以老大自居（公司比較小）事事撂給我，自己什么也不做。我雖然不太樂意，但只要不特別過分，我就隱忍下來了（老板也給我說過對她不太滿意，讓我不要太在意，想過段時間把她辭了）。 但是某天，因發(fā)生點小摩擦，她叉著腰說讓我滾，我和她據(jù)理力爭，說我是老板請來，公司又不是她的……最終我和老板說了我要辭職，但老板不同意，非讓我緩緩，說再過幾天就把她辭了…我知道這是推脫之詞公司小，規(guī)矩不嚴(yán)，才產(chǎn)生這種問題… 我不想去上班，去了再發(fā)生這種問題怎么辦，而且她還侵犯到我的底線了，我也不想得罪老板…我現(xiàn)在已經(jīng)在家呆一個月了，老板總是催我上班，我就是不想 去上班。 昨天這個和我吵架的同事又給我打了電話，先是問我還想不想，不想干就不給我交社保了，我說我不干了。之后又打了一個電話說是她有口無心什么什么的，還說讓我早點去上班

女 剛工作一年多，跟領(lǐng)導(dǎo)之間有問題，因為得到不公平待遇，我的提成要比其他人少，跟領(lǐng)導(dǎo)之間有隔閡，去找了更大的領(lǐng)導(dǎo)，但是并沒有達(dá)到滿意的效果，結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)跟別人說要開除我，我現(xiàn)在內(nèi)心狠壓抑，我需要這份工作，但是我知道太沖動但這樣有錯嗎我需要去跟領(lǐng)導(dǎo)道歉嗎 (匿名)

女 因工作問題在單位發(fā)生爭執(zhí)，領(lǐng)導(dǎo)在大會上決定讓我自行離職，現(xiàn)在又讓我寫檢查，以觀后效。

女,在工作中盡心盡力，但是在這次巡視中我還是被經(jīng)濟處罰了，處罰的原因是舉報箱的鑰匙找不到了，但是這個鑰匙并不是我在保管啊，我也很委屈啊！單位的人也到處編排我，說我對別人態(tài)度不好，指使別人干這干那，還不是一天兩天了。。。平時要別的部門的人幫忙都是領(lǐng)導(dǎo)同意的，我們領(lǐng)導(dǎo)也跟別的部門領(lǐng)導(dǎo)溝通過的，怎么就成了我指使別人干這干那呢？我們院長書記說話也很難聽，我還要怎么做才行呢？看我不爽我呼吸都是錯的吧！我真的挺委屈的，連著加班一個多月，好事沒我的，背鍋就是我的，從來沒說過我一句好，出了問題就都是我的問題。 (匿名)

女 我有個關(guān)于工作的問題。我也是前段時間才開始這個新工作的,是我侄子拖老總介紹進(jìn)來的。剛進(jìn)來他們還是挺有善的，但有一次他們問我怎么進(jìn)來的，我說老總介紹的。在那之后，他們的語氣和行為就大變。說話經(jīng)常帶刺。盡管如此，我還是只管盡力工作，覺得只要努力工作，不理會他們就好。但是他們太過分了，動不動就罵人，我覺得這樣不好。于是我找老總說了一些他們暗地里做的壞事。比如：偷帶東西回家，上班時不見人影，暗地里不把老總等上司放在心上。于是本來的5個人變成了3個，其中有一個班長，成員和我。那個班長的尾巴總是事事刁難我，甚至因為隊長給她撐腰，她竟然放出狠話。我很清楚他們的德行，我是不是應(yīng)該再一次向老板告狀，將事實都說出來。我該怎么說?是不是應(yīng)該說?若是老總不聽我的該怎么辦? (匿名)

女,祈禱領(lǐng)導(dǎo)趕緊退休吧。我快被她折騰的煩死了。又給我打電話，非要改班，說不讓大家休息了，一起上班。還說不想和那些男的說，只想和我說，我明白她的意思，她想干這個事，又覺得需要有人支持，希望我支持她，另外通過我的嘴巴給其他同事傳話，其實她不是商量，是命令。我不想干，我就說問問大家意見。畢竟這么干了其實對大家的利益有點損傷，而且我干了，其他人只會討厭我也不敢討厭領(lǐng)導(dǎo)。我給其他同事說了這件事，同事們不喜歡這么干，但是他們也不敢反抗領(lǐng)導(dǎo)。然后我不管了，已經(jīng)給大家說了這事。 (匿名)

女 今天發(fā)生了不愉快的事情，考試舞弊被抓，但是還沒有解決，心里一直怕，擔(dān)心好多，在乎好多，怕沒有學(xué)位證，怕被處罰，怎樣能夠讓我心里舒服一些？ (匿名)

男 心里壓抑，空虛，極度自卑，缺乏安全感，不想社交 (匿名)