女 女 請教專家：辦公室調來一位曾經19年前的同事來當領導，他喜歡在沒別的同事的時候找我聊天，并告知我他調回的原因其中有一條是因為有我，但又說對我只有親情感，他是個防御機制特別強的人，但和我聊天的時候的確什么都說，聊天也是包羅萬象他說我是唯一不需防御的人，有勝過家人的時候，舉止也很文明。為確保良好的關系發展，我找他談心，他一再強調對我只是親情，還叫我不要想多了！但他又告訴我最好這個單位只有我們兩個才好，別人都是多余！請教該如何面對這個人？ (匿名)

女 我有個同事腦子比較笨，跟她共事差不多一年。什么事情她都需要我去提點，告訴她要怎么去做。做錯事了我指出來她不承認，還理直氣壯的反駁我，可能是忍太久了，前幾天我就爆發了，直接不理她，也不想看到她，越來越看她不爽，一去上班我就有負面情緒想辭職。我一直都沒跟領導反應過她的情況，所以領導就覺得她表現挺好。事實根本就不是領導看到的那樣，如果沒有我她不知道被罵多少，她不感恩就算了，還把沒能按照領導預期完成的事的責任推給我，結果領導直接過來質問。被領導夸獎的時候怎么沒見有提過說是我教她這么做的呢！一天到晚就會拍馬屁，說話迎合領導，我不想跟這種人共事。我應該怎么辦？？？ (匿名)

女,我心里真的很難受，在單位，我和他誰也不理誰，比陌生人還陌生人，甚至正眼看都不看對方，他當著我的面跟單位所有女同事說說笑笑，唯獨不跟我說話。 (匿名)

和領導相處有幾年了，領導來這里是和老婆一起來的，剛來時，我比較有抵觸心理，因為他老婆不好伺候，那會也年輕，常說領導壞話，但工作都是該配合配合，沒有耽誤過。現在幾年過去了，我已經改變當時的想法了， 從不說領導壞話，任務事只要分配 到我頭上我就積極應對，但現在領導還是在孤立我對我有意見，曾低頭向領導合解，但當時好了， 現在又不行，哦對了我工作一直很突出在集團經常受表揚不知道是不是因為這個領導覺得我威脅到他位置了?我是一個部門的主管，領導現在有事直接和當事人說，不經過我，我馬上要請產假了，我要請了假回來沒位置了怎么辦。是我自己有問題嗎？我實在想不明白 (匿名)

男,兩年前大學畢業后參加工作，因為無意中被站錯隊。頂頭上司對我敵意很大，處處為難，同事中也不受待見。我，從小善良正直，三觀正常。有點內向。有時候陌生人面前有很外向。工作兩年了，換領導后，我還是很困惑。一直不敢直面領導。看見領導都逃避。沒什么交流。不敢和同事交心，沒什么朋友。求助，怎么辦啊 (匿名)

男 心里矛盾，在一個新的單位上班，明明自己很優秀！做的也不錯為什么帶我的那個人總是要在后面給領導說我壞話，有的時候吧！感覺那的人有不友好，有一種不好的遇感，我還要不要去上班，今天領導給我說我注意說話的時候不要打嗝，這都要管。

男 我對同事好，為啥落到如此地步，我到底什么地方做的不好，我欠他們什么。忘恩負義。動不動甩臉子給誰看的。

女,6歲,我骨子里是做生意的，但是現在是一名老師，干的不怎么樣，但是同事人都特好，一直包容我。然后有一天我腿受傷了。那天一瘸一拐的，工作狀態很差，然后我們大領導就不樂意了。然后管我的小領導就把我罵了一頓。小領導對我像自己孩子那樣看。然后我心里不痛快，然后我就說了一句，”不用關心我，該怎樣就怎樣就好。”然后小領導就傷心了，說這么長時間白這么關心你了。我覺得人際關系好麻煩，我現在怎么辦 (匿名)

男 見人說人話？生存需要，雖然我有點違背初衷，不得已而為之，也無傷大雅，真話還是需要包裝的

女,女,22歲,似乎沒有更多時間去約朋友玩 不是沒時間就是身體不好 委屈極了 收拾家務 照顧哥哥家小孩子 腸胃炎 我干嘛把自己搞的這么累 這只是看了一會 以后有自己小孩該怎么辦？ 腰疼 腸胃炎 心里壓力 看這我媽累成那樣 我該怎么去開口 我男朋友是我的動力 我想把壓力放在他那里 可是那么遠也沒有用 微信上只有著急 只是言語傳達著問候與關心 我好累 我到底怎么了？這么不安？不應該是我22歲年齡該發生的 我開始巨怕馬上畢業后找工作 我怕身體總是疲憊 (匿名)